Aprovada num plenário de trabalhadores da Lisnave Yards, o SITE Sul previa apresentar ontem, na reunião com a administração, a proposta reivindicativa no âmbito das negociações relativas ao Acordo de Empresa. Salientando que «a precariedade é injusta, ilegal e desumana», o sindicato da Fiequimetal/CGTP-IN anunciou que reivindicaria um prémio subordinado aos lucros obtidos pela empresa em 2009; uma aplicação retroactiva dos prémios de bordo e de barra; a integração, na Lisnave, com contratos de trabalho sem termo, de todos os que exercerem funções de carácter permanente; a reposição do trabalho suplementar não pago, em percentagens iguais às praticadas na Lisnave; uma correcção das categorias profissionais que recupere os anteriores escalões; a resolução dos problemas relacionados com os descontos para a Segurança Social e uma actualização salarial de 50 euros por trabalhador.